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Job
3x Wiss. Mitarb. (m/w/d) „Forschendes Lernen mit Oral History“ (Ruhr-Univ. Bochum)
Übernommen von H-Soz-Kult
Subject: Job: 3x Wiss. Mitarb. (m/w/d) „Forschendes Lernen mit Oral History“ (Ruhr-Univ. Bochum)
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Die Stellen sind im Rahmen des von der Stiftung Innovation in der Hochschullehre geförderten Projekts „Forschendes Lernen mit Oral History“ (FLOH) an der Juniorprofessur für Montangeschichte an der Ruhr-Uni Bochum zu besetzen.
3x Wissenschaftliche Mitarbeiter:innen (m/w/d) im Projekt „Forschendes Lernen mit Oral History“ (FLOH)
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Ruhr-Universität Bochum (Juniorprofessur für Montangeschichte), 44801 Bochum (Deutschland)
01.09.2022 – 30.09.2024
Bewerbungsschluss: 18.07.2022
Die Juniorprofessur Montangeschichte der Fakultät für Geschichtswissenschaften sucht ab dem 01.09.2022 drei
Wissenschaftliche Mitarbeiter (m/w/d) für die Dauer von 25 Monaten mit 39,83 Wochenstunden (TVL E13).
Die Stellen sind im Rahmen des von der Stiftung Innovation in der Hochschullehre geförderten Projekts „Forschendes Lernen mit Oral History“ (FLOH) zu besetzen. Das Projekt zielt darauf ab, einen geeigneten Rahmen zur Integration von Oral History als Methode und Quellengattung in die Lehre des Historischen Instituts der RUB zu schaffen. Die Präsentation der Lehr-Forschungsprojekte wird über ein OpenAccess-Journal und eine Website erfolgen. Innerhalb des Projektes sind den drei Stellen verschiedene Aufgaben zugeordnet (siehe unten).
Umfang: Vollzeit
Dauer: befristet
Beginn: 01.09.2022
Bewerben bis: 18.07.2022
Ihre Aufgaben:
Ausarbeitung von Konzepten zur Umsetzung von Lehr-Forschungsprojekten mit Oral History in der Lehre des Historischen Instituts an der RUB im Projektteam
Erstellung von Selbstlerneinheiten zu methodischen und technischen Fragen
Unterstützung der Studierenden bei der Veröffentlichung ihrer Ergebnisse in einem projekteigenen OpenAccess-Journal
Administrative und organisatorische Aufgaben im Rahmen des Projekts
Zusätzliche spezifische Aufgaben:
Stelle FLOH-1: Projektkoordination
Stelle FLOH-2: Betreuung der Präsentationsplattformen (Projektwebsite und OpenAccess-Journal)
Stelle FLOH-3: Betreuung der technischen Ausstattung, Datensicherung
Ihr Profil:
Sehr guter Hochschulabschluss (Master) in Geschichte
Erfahrung in der universitären Lehre und Besuch hochschuldidaktischer Fortbildungen
Souveränität im Umgang mit den gängigen Office-Programmen und Anwendungen zur Literatur- und Quellenverwaltung
Erfahrung in der Nutzung von Transkriptionstools und Programmen zur Videobearbeitung
Erfahrung mit Oral History
Hohes Maß an Teamfähigkeit, selbstständiger, zuverlässiger und kooperativer Arbeitsstil
Zusätzliche spezifische Anforderungen:
Stelle FLOH-1:
Abgeschlossene Promotion, Erfahrung im Wissenschaftsmanagement, z.B. in der Projekt- oder Studiengangskoordination
Stelle FLOH-2:
Erfahrung im Umgang mit Content-Management-Tools und OpenAccess-Veröffentlichungen
Stelle FLOH-3:
Betreuung der technischen Ausstattung, Datensicherung Erfahrung im Umgang mit Videotechnik
Wir bieten:
eine offene Arbeitsatmosphäre
faire Arbeitszeiten und familiengerechtes Arbeiten
einen Arbeitsplatz mitten in der lebendigen Metropolregion Ruhrgebiet mi ihren vielfältigen kulturellen Angeboten
teamorientierte Zusammenarbeit in einem engagierten und wertschätzenden Team
Weitergehende Informationen:
Erfolgt die Finanzierung bei der Einstellung ausschließlich von externen Drittmittelgebern, besteht für die Beschäftigten keine Verpflichtung zur Übernahme von Lehrverpflichtung.
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Eine Beschäftigung in bzw. Reduzierung auf Teilzeit ist auf Wunsch des Mitarbeiters (m,w,d) möglich.
Die Ausschreibung erfolgt unter Vorbehalt der endgültigen Mittelzusage.
Die Ruhr-Universität Bochum (RUB) ist eine der führenden Forschungsuniversitäten in Deutschland. Als reformorientierte Campusuniversität vereint sie in einzigartiger Weise die gesamte Spannbreite der großen Wissenschaftsbereiche an einem Ort. Das dynamische Miteinander von Fächern und Fächerkulturen bietet den Forschenden wie den Studierenden gleichermaßen besondere Chancen zur interdisziplinären Zusammenarbeit.
Die RUB steht für Diversität und Chancengleichheit. Daher fördern wir die Zusammenarbeit heterogener Teams und den beruflichen Weg von Menschen, die in den jeweiligen Arbeitsbereichen unterrepräsentiert sind. Die RUB wünscht ausdrücklich die Bewerbung von Frauen. In Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind uns ebenfalls sehr willkommen.
Ansprechpartner/in für weitere Informationen:
Frau Jun.-Prof. Dr. Juliane Czierpka, Tel.: +49234 32 26808
Fahrtkosten, Übernachtungskosten und Verdienstausfall bzw. sonstige Bewerbungskosten für Vorstellungsgespräche können leider nicht erstattet werden.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, für welche wir Sie bitten Ihren CV, Ihre Hochschulzeugnisse, einen Vorschlag für Ihr geplantes Lehr-Forschungsprojekt mit Oral History (max. 1 Seite) unter Angabe der von Ihnen präferierten Stelle (FLOH-1, FLOH-2 oder FLOH-3) und des gewünschten Stellenumfangs einzureichen. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung bis zum 18. Juli 2022 unter der Angabe der ANR 763 in einem Dokument (pdf) per Email an Heike von Hagen (bereichssekretariat6@rub.de).
Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Jun.-Prof. Dr. Juliane Czierpka unterjuliane.czierpka@rub.de oder 0234-32-26 808. Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich online via Zoom in der 29. KW 2022 statt.
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Bereichssekretariat 6: Heike von Hagen
Tel. (0)234 32 24664
bereichssekretariat6@rub.de